7月3日，前锋区召开了党外干部工作座谈会。会议传达了市委党外干部工作会议精神，通报了全区党外干部工作情况，对下一步党外干部工作进行了安排部署。座谈会上，党外干部结合本职工作和自身实际，介绍了履行岗位职责、搞好合作共事等方面的体会，并就加强党外干部队伍建设、做好参政议政工作提出了建议。
会议指出，中省市历来十分重视党外干部工作，制定的相关制度为党外干部工作责任落实和目标实现提供了有力的政策支持和制度保障。新区成立以来，组织、统战部门认真落实中央、省委、市委和区委工作部署，大力开展党外干部发现储备、教育培养和选拔配备工作，全区党外干部工作稳步推进，取得了明显成绩。目前，副科级以上党外领导干部从分区之时仅有的2名增加到29名。
会议强调，各级各部门要认识再提高，进一步增强做好党外干部工作的责任感、紧迫感和使命感；要思考再提前，抓紧做好2016年市区乡镇三级换届党外干部人士准备；要力度再提升，力争全面实现中央、省委、市委的配备要求；要改革再提速，以创新精神加强和改进党外干部工作。
会议要求，各部门党委（党组）、各乡镇党委及组织、统战部门务必落实中央、省委、市委和区委关于党外干部工作的部署要求，切实加强党外干部的发现、培养和选拔工作，在区委的坚强领导下，解放思想，创新实干，为新区建设作出新的更大贡献。
（区委统战部蒋宋娟，报道组甘风云）
