日前，广安市吉中汽车内饰件有限公司第二期中级缝纫工职业技能培训顺利结业，60余名企业职工参加了培训。此次培训旨在提升学员缝纫技能，具有系统性、前沿性及实用性等特点，学员通过理论学习与实操培训，提高了理论素养和技能水平。

今年，前锋区按照“工学一体、产训结合、引领示范、高质量发展”原则，建设了集“1+3”培训平台（1个培训基地和3个实训车间）、四大培养功能（技能培训、技能竞赛、技能鉴定、技能传承）于一体的广安轻纺巧匠高技能人才培训基地。该基地预计年培训3000人次以上，培养中高级技能人才100人次以上。

前锋区高度重视劳务品牌建设工作，积极打造劳务品牌全链条服务和保障体系，立足本地产业发展和地域文化特色，通过“服务主导产业、紧贴特色经济，坚持培训赋能、提升品牌质量，拓展输出渠道、加强劳务协作”等举措，塑造广安“轻纺巧匠”劳务品牌，成功获评四川省第二批“川字号”特色劳务品牌，助力地方轻纺产业高质量发展。

今年以来，前锋区完成劳务品牌培训21个班次684人，其中电子商务师12个班次378人，裁剪工4个班次124人，农艺工5个班次182人。

此外，前锋区还在探索“政府引、学校培、企业用、平台管”用工服务模式，全面推行轻纺产教融合发展，依托广安职业技术学院前锋校区，加大轻纺产业工人岗前培训、岗位技能提升培训，面向轻纺产业广大职工，突出中高级技能培训。截至目前，累计开展培训80余场次，参训人员1.5万余人次，帮助110余家企业、近10个主流工种、5000余名职工取得职业证书。充分发挥劳务品牌优势，为劳动者提供更多优质的就业机会，让产业工人成为推动前锋经济发展的重要力量。